年會(huì)不止是一家企業(yè)承上啟下的跨年轉(zhuǎn)折,也不僅是卸下疲勞后的一時(shí)歡愉,它更像是一場(chǎng)文化深度的較量,一個(gè)時(shí)代下感性素養(yǎng)的體現(xiàn)。
年會(huì)有主題并不稀奇,稀奇的是這樣的主題有血有肉、有始有終,最為關(guān)鍵的是這樣的主題貫穿了整個(gè)年度的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
對(duì)于已經(jīng)到來(lái)的2018年,有人CEO古欣更是賦予它深層次的文化內(nèi)涵——“合作共贏,幸福美好”。好似一個(gè)加法公式中的求和,而它的加數(shù)是“家庭的深度、生活的廣度、事業(yè)的力度”:
家庭要有深度 + 生活要有廣度 + 事業(yè)要有力度 = 合作共贏,幸福美好
家庭的深度源于幸福感,幸福感則來(lái)源于感性素養(yǎng)的高低。
在年會(huì)伊始,CEO古欣便將自己“中歐國(guó)際工商學(xué)院”的EMBA課程《音樂的審美與藝術(shù)的意義》做了總結(jié)性分享。原來(lái)音樂完全可以通過(guò)高音、低音、重音、輕音表達(dá)出視覺、觸覺、味覺等聯(lián)覺感受。
通過(guò)這場(chǎng)培訓(xùn)課程,讓我們了解到對(duì)孩子進(jìn)行藝術(shù)培養(yǎng)的重要性!
有人的2017年,是具有重要意義的一年,在這一年中又有14位同事買房,14位同事買車,10位同事結(jié)婚,10位新寶寶降臨,88位寶寶都收到了新年紅包和吉祥物祝福。
生活的廣度是精彩的,精彩的節(jié)目也是高格調(diào)年會(huì)中必不可少的。
大家最為期待的節(jié)目必然是CEO古欣的才藝展示,本次年會(huì)古總攜手兩位副總在臺(tái)上高歌一曲,自帶魅力光環(huán)迷倒一片蕓蕓眾生。“老男孩”組合唱出了曾經(jīng)的青蔥歲月,也唱出了一路走來(lái)的美好記憶。
平時(shí)奉行認(rèn)真做事的嚴(yán)謹(jǐn)原則,讓人絲毫想不到有人同事們擁有這般炸裂的腦洞!
他們可以反串羅密歐與朱麗葉、七仙女與董永,還不忘瘋狂的嬉戲追逐,這種恩愛秀的十分辣眼睛(男扮女裝的形象還在小編腦海中揮之不去。。。)
他們可以勁爆熱舞,也可以抒情朗誦;
他們抖得了包袱說(shuō)得了相聲,還可以搭配出默契的小人舞;
最學(xué)以致用的是,他們用自家LoRa模塊(WH-L101-L-P)實(shí)現(xiàn)的熒光舞,最直接的體現(xiàn)了物聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用。
節(jié)目精彩紛呈,在臺(tái)上臺(tái)下互動(dòng)環(huán)節(jié)中更是將年會(huì)氣氛推向高潮?;ゲ?、蘿卜蹲、七拼八湊、快樂傳真等多個(gè)游戲直呼過(guò)癮。游戲不但好玩,玩贏了還可以拿獎(jiǎng)。
不過(guò)論起拿獎(jiǎng),還是抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)更令人期待。
特等獎(jiǎng):Mac筆記本
一等獎(jiǎng):華為手機(jī)
二等獎(jiǎng):500元京東購(gòu)物卡
三等獎(jiǎng)種類繁多,包含機(jī)械鍵盤、吹風(fēng)機(jī)、加濕器等。
在認(rèn)真做事的企業(yè)文化督導(dǎo)下,人人都恪守己責(zé),每一個(gè)戰(zhàn)友都是業(yè)界精英。更是依據(jù)多維度選擇出優(yōu)秀員工、優(yōu)秀新人、金牌銷售、金牌研發(fā)、金牌測(cè)試等多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。
有人的每一位同仁都在各自崗位上日復(fù)一日的不懈努力,尤其是本次評(píng)選出的8位創(chuàng)業(yè)元?jiǎng)祝粗腥丝萍紡氖畮兹说浇偃说耐懽?,其中努力奮斗的艱苦歲月充滿著無(wú)數(shù)的精彩回憶……
另外還有勤奮獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、開拓獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)長(zhǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。獎(jiǎng)項(xiàng)中還有大大的紅包,不用掃支付寶,不用集五福就可以得到哦!
2017年這個(gè)大談“人工智能”的時(shí)代,將2018推向無(wú)破不立的變革時(shí)代;
這是最壞的時(shí)代,因?yàn)樯圆涣羯?,就可能被甩出千里?
這是最好的時(shí)代,因?yàn)槊魈斐錆M無(wú)限可能,不能用今天的模樣探知明天的輪廓!
2018年,我們將用實(shí)際行動(dòng)詮釋“合作共贏,幸福美好”,履行“連接價(jià)值,價(jià)值連接”的重要使命!
2017,我們不斷創(chuàng)新高;
2018,有人之帆再起航!